-Más trabajadores del servicio de intendencia se sumarán a las denuncias en contra del Subjefe de Servicios Básicos
Por ÉDGAR ESCAMILLA
Trabajadores del servicio de intendencia de la Clínica 24 del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), revelaron presuntos casos de acoso laboral por parte del Subjefe de Servicios Básicos Interino, Frank Rodolfo M. G., así como por el Jefe de la Conservación de la citada unidad médica, Jesús Fabricio H. O. La denuncia de los hechos fue presentada ante la Junta Federal número 44 de Conciliación y Arbitraje, e incluye tanto a la institución como al Sindicato Nacional de Trabajadores del Seguro Social (SNTSS).
En la denuncia interpuesta por Arturo Landa Meneses, se expone que como auxiliar del servicio de intendencia le fueron conferidas ciertas tareas, las cuales no incluyen el limpiar el calzado o cargar el maletín de Frank Rodolfo.
Declara que el acoso laboral se generó desde principios de este año, cuando Frank Rodolfo asumió el interinato de la Subjefatura, puesto desde el cual se ha dedicado a hostigar a sus compañeros empleados del Seguro Social, a quienes ordena salir de su centro de trabajo hacia tiendas de conveniencia, para adquirir algunos productos como refrescos o cigarros.
De igual forma, el denunciante señala al Jefe de Conservación de la unidad médica, Jesús Fabricio H. O., quien también ejerce acoso sobre el trabajador, dirigiéndose con palabras altisonantes, inclusive en la vía pública.
Como parte del acoso de ambas personas y los reportes redactados en contra de Landa Meneses, le fue girado un citatorio de la Subcomisión Mixta Disciplinaria del IMSS, en la ciudad de Xalapa, a la cual no pudo presentarse porque no le facilitaron los viáticos para el traslado.
Cabe señalar que Frank Rodolfo fue citado por el Fiscal Primero de Justicia Alternativa, Christian Bernardo Avilés Mahé, para que se presentara en las instalaciones de la Unidad Integral de Procuración de Justicia del Distrito Judicial Séptimo con sede en Poza Rica, los días 13, 19 y 28 de agosto del presente año, con el objetivo de mediar entre las partes, según consta en los oficios presentados como pruebas ante la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.
Ante la falta de atención a los llamados de la autoridad, en la Fiscalía de Distrito le fue integrada una carpeta de investigación.
A los casos de acoso laboral podría sumarse uno más por acoso sexual en agravio de una de las trabajadoras, según refirió el Abogado Emilio Omar Torres Quiroz, quien lleva el caso de la denuncia por hostigamiento en contra del trabajador.
