Hasta ayer, la principal interrogante de quienes han asistido a la Junta es sobre como informarse si la compañía tuvo o no utilidades, por lo que por medio de la Procuraduría se les da la orientación y se les explica que la encargada de estos datos es la Secretaría de Hacienda, instancia que puede informarles sobre ello y de esta manera reclamar su derecho a la utilidad.
En la mayoría de los casos, los obreros activos o de base son los que cobran primero, posteriormente el resto del personal temporal junto con aquellos que laboraron con anterioridad, dándoles aviso por medio de los periódicos, pero esto no indica que no se les cumplirá con esta prestación.
Recalcó que la Procuraduría de la Defensa del Trabajo siempre está abierta a todos los trabajadores, quienes pueden solicitar su apoyo en cualquier circunstancia laboral, de esta manera poder dar cumplimiento con sus prestaciones y poder solicitar al patrón a que las cubra.
Al cuestionarle si se cumple el pago de esta prestación, mencionó que la mayoría de las empresas han cumplido con ello aunque todo dependen de qué uso se le dé a estas utilidades, pues si la empresa las invirtió para mejorar vehículos o las instalaciones laborales ya no es necesario que las otorgue, pero en la jurisdicción de la Junta de Conciliación la mayor parte de los patrones han cumplido cada año.
El reparto de utilidades al ser la distribución económica resultado de las ganancias de la empresa, difiere de trabajo en trabajo, pues a cada empleado se le entrega una parte proporcional.
Por otro lado, señaló que si llega a existir el caso de que algún patrón no cumpla, primero la procuraduría debe de asegurarse que si existe una utilidad para poder citar a la empresa y solicitarle por medio de la vía conciliatoria el pague al trabajador, pero si se da una negativa es cuando se utiliza la demanda laboral para reclamar esta prestación, aunque agregó que dentro de la jurisdicción de la Junta de Conciliación este tipo de situación no se ha dado.
